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新疆GFLRA培訓考試時(shí)間,上海財務(wù)領(lǐng)導力與風(fēng)險評估師培訓多少錢(qián),江西財務(wù)領(lǐng)導力與風(fēng)險評估師培訓課程,山東GFLRA培訓時(shí)間 |
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GFLRA 全球財務(wù)領(lǐng)導力與風(fēng)險評估師 價(jià)值
1、在數字經(jīng)濟時(shí)代企業(yè)如何借助科技的力量,挖掘數據背后潛藏的價(jià)值,如何通過(guò)數據驅動(dòng)業(yè)務(wù)創(chuàng )新,重構財務(wù)領(lǐng)導力,并在數字化新生態(tài)布局中,是新時(shí)代財務(wù)管理者的使命。
2、當下的財務(wù)管理者了解智能時(shí)代下財務(wù)變革趨勢,剖析財務(wù)裂變升級規律與特點(diǎn),探索企業(yè)財務(wù)智能化轉型之道,通過(guò)擁抱科技,利用企業(yè)數據和人工智能技術(shù),擺脫傳統的流程化思維和交付模式,從而專(zhuān)注于高附加值的工作、決策與創(chuàng )新。
3、在新興技術(shù)與實(shí)體產(chǎn)業(yè)加速融合的數字經(jīng)濟時(shí)代,技術(shù)與自動(dòng)化,監管與風(fēng)險都對財務(wù)管理者角色提出了很大的挑戰,財務(wù)管理者需要不斷摸索和探討如何提升財務(wù)領(lǐng)導力,成為企業(yè)變革之中的推動(dòng)者。
4、數智時(shí)代,財務(wù)與數字技術(shù)的深度融合重新定義了財務(wù)的價(jià)值和地位。財務(wù)管理者應重塑自身角色,向"管控服務(wù)的平衡者""戰略規劃的參與者""數字化轉型的者"邁進(jìn),進(jìn)而實(shí)現復雜商業(yè)環(huán)境下的風(fēng)險防控、會(huì )計發(fā)展下的決策支持以及數字經(jīng)濟背景下的轉型升級。
5、數字化為企業(yè)轉型提供機遇,能夠完善傳統財務(wù)職能,幫助企業(yè)戰略決策提供財務(wù)上的支持,通過(guò)財務(wù)預測與分析,管理企業(yè)風(fēng)險,降低企業(yè)經(jīng)營(yíng)成本,為企業(yè)創(chuàng )造價(jià)值。
6、數字化的推動(dòng)下,財務(wù)管理升級為戰略財務(wù),這就倒逼財務(wù)管理者轉型,不僅要具備的財務(wù)管理知識和財務(wù)領(lǐng)導力,還需要了解數字技術(shù),能夠在財務(wù)管理中有效應用。
7、作為公司 CEO 的合作伙伴,財務(wù)管理者應積極擁抱數字技術(shù),推動(dòng)企業(yè)轉型,以基于數據的洞察支持戰略決策,預測財務(wù)風(fēng)險,提升運營(yíng)效率,服務(wù)企業(yè)發(fā)展,成為真正的企業(yè)價(jià)值管理者。
英國國際會(huì )計師公會(huì ) AIA
作為全球的會(huì )計師資格認證機構—英國國際會(huì )計師公會(huì )(The Association of International Accountants,簡(jiǎn)稱(chēng) AIA)成立于 1928 年,總部在英國,有著(zhù)近 100 年的國際會(huì )計人才培歷史,是英國公司法法定國際會(huì )計師資格認證機構,也是歐盟的審計組織。AIA 擁有 37 萬(wàn)多名跨國執業(yè)會(huì )員,在全球大中型企業(yè)、上市公司擔任財務(wù)總監或者更別的職務(wù),具有廣泛的影響力和的性,可從事會(huì )計、審計、發(fā)布審計報告、破產(chǎn)執行等法定工作,得到歐盟、亞洲、美洲及 WTO 成員國近 100 余個(gè)國家的法律認可與執業(yè)權力,是全球六家別的會(huì )計師、審計師團體之一。AIA 于2021 年 9 月入選北京市人力資源和社會(huì )保障局、北京市人才工作局聯(lián)合發(fā)布的《國家服務(wù)業(yè)擴大開(kāi)放綜合示范區和中國(北京)自由貿易試驗區境外職業(yè)資格認可目》,2022 年 7 月再次入選北京市人力資源和社會(huì )保障局、北京市人才工作局聯(lián)合發(fā)布的《北京市境外職業(yè)資格認可目錄(2.0 版)》。
報名條件(具備其中一項即可)
1. 研究生以上學(xué)歷,從事財務(wù)管理、審計、金融、法務(wù)、投融資、企業(yè)管理等工作滿(mǎn)三年;
2. 大學(xué)本科學(xué)歷,從事財務(wù)管理、審計、金融、法務(wù)、投融資、企業(yè)管理等工作滿(mǎn)五年;
3. 大專(zhuān)學(xué)歷,從事財務(wù)管理、審計、金融、法務(wù)、投融資、企業(yè)管理等工作滿(mǎn)六年;
4. 獲得省部級會(huì )計(或經(jīng)濟管理)人才證書(shū),持有、正會(huì )計師、經(jīng)濟師技術(shù)職稱(chēng),持有國內注冊會(huì )計師、注冊稅務(wù)師或國外同類(lèi)職業(yè)團體執業(yè)資格證書(shū)。
為貫徹落實(shí)中國國家“十四五”規劃和2035年遠景目標綱要中關(guān)于“加快數字化發(fā)展,建設數字中國”的決定精神,貫徹落實(shí)《關(guān)于印發(fā)“十四五”數字經(jīng)濟發(fā)展規劃的通知》決策部署,認真落實(shí)《會(huì )計行業(yè)人才發(fā)展規劃(2021-2025年)》提出的“著(zhù)力培養符合會(huì )計國際交流合作需要的國際化會(huì )計人才”總體要求,切實(shí)推進(jìn)會(huì )計工作數字化發(fā)展,促進(jìn)數字技術(shù)與財務(wù)會(huì )計深度整合,助力數字中國建設,根據財政部《會(huì )計改革與發(fā)展“十四五”規劃綱要》、《會(huì )計信息化發(fā)展規劃(2021-2025)》文件要求和《人力資源社會(huì )保障部 教育部 發(fā)展改革委 財政部 關(guān)于印發(fā)“十四五”職業(yè)技能培訓規劃的通知》的總體要求為合作指引,進(jìn)一步加強國際會(huì )計組織間的深度合作,著(zhù)力培養更多具有全球化視野與數字化技術(shù)的國際會(huì )計人才(全球數字化會(huì )計師GDA&全球財務(wù)領(lǐng)導力與風(fēng)險評估師GFLRA),將為拓寬中國企業(yè)財務(wù)管理人員國際化視野和高水平數字化會(huì )計技能,構建我國財務(wù)領(lǐng)域與中國數字經(jīng)濟發(fā)展相適應的會(huì )計知識結構,培養數字化轉型升級所需的高水平復合型人才提供有力支持。
近年來(lái),數字經(jīng)濟蓬勃發(fā)展,已經(jīng)成為我國經(jīng)濟增長(cháng)的新動(dòng)力引擎和新動(dòng)能,大數據、云計算、人工智能、區塊鏈等數字化技術(shù)對企業(yè)轉型、企業(yè)經(jīng)營(yíng)乃至財務(wù)管理都產(chǎn)生了深刻影響。中國職業(yè)經(jīng)理人協(xié)會(huì )和中國企業(yè)財務(wù)管理協(xié)會(huì )攜手英國國際會(huì )計師公會(huì )(AIA)聯(lián)合開(kāi)展全球財務(wù)領(lǐng)導力與風(fēng)險評估師(GFLRA)項目,了財務(wù)管理領(lǐng)域應具備的數字化知識結構,著(zhù)重構建與中國數字經(jīng)濟發(fā)展相適應的財務(wù)管理人才體系,促進(jìn)全球數字技術(shù)與財務(wù)深度整合。通過(guò)對財務(wù)管理人員進(jìn)行全球財務(wù)領(lǐng)導力與風(fēng)險評估師(GFLRA)技術(shù)提升,加快推動(dòng)數字產(chǎn)業(yè)化,有效拓展數字經(jīng)濟國際合作,賦能財務(wù)管理領(lǐng)域數字化轉型升級。
GFLRA是全球數字經(jīng)濟快速發(fā)展下的必然趨勢,是順應企業(yè)戰略變革的必然需要。GFLRA引入中國,將的國際財務(wù)管理理念和知識融合數字化技能,為更好促進(jìn)中國加快培育世界財務(wù)管理人才提供了可以參照的標準。GFLRA是現在中國企業(yè)所急需的,培養和引入GFLRA持證人也將為企業(yè)創(chuàng )造價(jià)值能力奠定基礎。
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